Что такое накопительная пенсия и в чем ее особенности?

Российские депутаты постоянно спорят о том, как правильно поступить с накопительной частью пенсий — теми регулярными месячными отчислениями работодателей в Пенсионный фонд, идущими на формирование индивидуальных пенсионных накоплений. Минтруд стремится к тому, чтобы они стали добровольными, однако Минфин, а также различные независимые экономисты утверждают, что это будет существенный удар по экономике.

Чтобы искусственно увеличить размеры пенсий в нашей стране за счет самих пенсионеров, в 2002 году был принят закон о накопительной части пенсионных выплат. Как формируется накопительная часть пенсии и что она собой представляет, будет описано ниже, а насколько данный шаг эффективен, покажет только время.

Понятие накопительных выплат

Что такое накопительная пенсия и в чем ее особенности?

Что такое накопительная пенсия? Для того чтобы в этом разобраться, следует ознакомиться с определением страховых отчислений в целом, ведь накопления являются только их частью. Итак, страховые отчисления в ПФ полностью контролируются работодателем и перечисляются им же. Их сумма напрямую зависит от официальной заработной платы, поэтому гражданам для обеспечения собственного будущего выгоднее получать именно белую зарплату, а не в конвертах.

Накопительная же часть может формироваться сразу из нескольких источников.

Так, накопительная пенсия пенсионеров растет с каждым отчислением работодателя, личным внесением средств на счет от его владельца или государственным финансированием.

Кроме этого, увеличивать размер данной суммы граждане могут с помощью негосударственных учреждений и частных управляющих компаний, которые будут выбраны в качестве хранителей счета и средств.

Начало формирования

Накопительная часть пенсии начала начисляться гражданам сразу после принятия соответствующего закона.

Каждый пенсионер вправе выбирать сам систему распределения своих отчислений в течение пяти лет с момента начала ее формирования.

Если за это время гражданин не обратился в соответствующие органы, то начисления формируются по автоматической схеме, то есть все средства будут перечислять на страховой счет.

При желании открыть накопительный счет необходимо будет регулярно отчислять средства на него.

Получить выплаты гражданин сможет, как только:

  • его возраст достигнет пенсионного;
  • размер накопительной части превысит страховую более чем на 5%.

В случае когда к моменту начала выплат страховая часть относительно больше другой, в соответствии с требованиями, то начисляется единовременная выплата из накопительной пенсии. То есть все накопленные деньги гражданин может получить сразу.

Заявка на начало формирований накопительной части рассматривается не более десяти рабочих дней, но по различным условиям страховой компании может длиться дольше.

Что лучше: страховая или накопительная

Что такое накопительная пенсия и в чем ее особенности?

Страховая и накопительная пенсии позволяют гражданину получать денежные средства для жизни на заслуженном отдыхе, поэтому необходимы и полезны, но имеют определенные весомые различия. Страховая пенсия ежегодно индексируется, а накопительная нет. В это же время накопления могут быть получены единоразово полностью, даже если на этот момент гражданину недостаточно пенсионного стажа. Также эти деньги можно увеличивать за счет инвестирования и передавать по наследству правопреемникам в случае смерти.

Из чего формируется накопительная часть

Чтобы понять, как формируется накопительная пенсия, что такого в ней особенного, следует рассмотреть историю появления данной части пенсии с самого начала. Итак, начались отчисления работодателями в данную часть накоплений только с 2008 года.

Из общей суммы налогов с каждого гражданина в Пенсионный фонд поступало только 14% от его заработка. Уже в учреждении эта сумма делилась, вследствие чего образовывалась страховая и накопительная пенсия.

На последнюю на тот момент приходилось всего 2%, поэтому накопленные суммы всегда получались маленького размера и выплачивались гражданам единоразово.

Со временем эта часть выплат была увеличена до шести процентов, но граждане были не заинтересованы в ее использовании, поэтому отчисления были приостановлены и должны были выплачиваться владельцам по достижении пенсионного возраста также единоразово. Только несколько лет назад эти выплаты перевели в отдельную категорию.

Государство подогрело интерес граждан к накоплению собственных средств еще и за счет увеличения их уже имеющихся сумм. Так, граждане, имеющие накопительные части размером 2-12 тысяч до 2015 года, получили ее удвоение, а при достижении в это время пенсионного возраста и необращении за выплатой – увеличение в 4 раза.

Как производится расчет

Страховая часть обеспечения сегодня насчитывается с учетом накопленных пенсионных баллов, на величину которых влияет размер официального заработка, и пенсионного коэффициента, на который влияет срок выхода на отдых. Накопительная часть пенсии теперь рассчитывается отдельно. Сделать это можно и самостоятельно согласно утвержденной формуле.

Для нее необходимо знать такие константы, как:

  • точный размер суммы на счете;
  • приблизительное количество будущих выплат.

Итак, как узнать свою накопительную пенсию с этими данными? Необходимо просто разделить имеющуюся сумму на количество выплат, что даст размер ежемесячной выплаты.

Если размер суммы в данном случае может контролировать сам гражданин, то коэффициент длительности выплат определяется государством.

Ранее считалось, что после выхода на пенсию граждане доживают порядка 228 месяцев и расчеты производились согласно этому показателю. Сегодня он увеличился до 240 месяцев, но может быть искусственно уменьшен, что увеличит размер ежемесячной выплаты.

Для этого владельцу счета необходимо обратиться за выплатами с него позже установленного срока, но ограничение допускается только до 14 лет.

Данные о сумме накоплений

Что такое накопительная пенсия и в чем ее особенности?

Негосударственный Пенсионный фонд Сбербанка, накопительная пенсия в котором также возможна, предоставляет своим клиентам информацию о состоянии их счета в режиме онлайн или при личном обращении в любое отделение. Через интернет сделать это проще и быстрее, достаточно на официальном сайте зайти в личный кабинет и проверить сумму на счете.

Чтобы узнать данные лично, потребуется взять с собой:

  • паспорт;
  • письменное заявление;
  • номер счета.

Выписка в таком случае также представится письменно.

Накопительная пенсия НПФ также отображается и на сайте Государственного пенсионного фонда. Можно ознакомиться с ней также в личном кабинете. При его отсутствии следует сначала пройти процедуру онлайн-регистрации.

Государственный ПФ предоставляет данные о сумме накоплений и лично обратившимся гражданам. Для этого также следует написать заявление, предоставить паспорт и страховой номер, выписка выдается в течение 15 минут.

В случае накопления средств в любой организации или Сбербанке, накопительная пенсия отображается у работодателя, поскольку именно он направляет взносы своих работников. Следовательно, получить данные о сумме накоплений можно через бухгалтерию собственного предприятия, предоставив паспорт, данные лицевого счета и заявление.

Выплата

Суть накопительной пенсии в том, что она может получаться гражданами несколькими способами.

Как только гражданин обращается с требованием выплатить ему его накопленные средства, ему необходимо выбрать схему осуществления данной операции:

  • пожизненную – ежемесячно на протяжении срока ОВП;
  • единовременную – сразу всей суммы одним платежом;
  • срочную – ежемесячно на протяжении срока не менее 10 лет, но определенного самим гражданином.

Обе части пенсии выплачиваются гражданам выбранным ими способом:

  • через почту;
  • через банк;
  • через специальную организацию по пенсионным выплатам.

Кто и когда получает выплаты в срок

Что такое накопительная пенсия и в чем ее особенности?

Чтобы точно знать, рассчитывать ли на выплаты из накопительной системы, гражданам сначала следует ознакомиться с информацией от работодателя. То есть узнать, осуществлял ли он соответствующие отчисления в Пенсионный фонд. Если все в порядке, то при наступлении страхового случая или по достижении пенсионного возраста можно потребовать единоразовую выплату денег со счета. Если после такой выплаты на счету еще останутся средства или они будут накоплены заново, то гражданин имеет полное право потребовать повторно начала их выплат уже по новой причине. Интересно, что период времени, в который человек может обратиться с соответствующим заявлением, государством не ограничивается.

Сроки же получения денег строго регламентируются и должны осуществляться на следующий же день после подачи заявления от гражданина или на следующий рабочий день после его увольнения. Последний вариант соблюдается только при условии, что гражданин предварительно написал заявление в течение месяца после увольнения.

Досрочное получение

Досрочно всегда выплачивается:

  • накопительная пенсия умершего;
  • накопления при установлении инвалидности владельца счета.

В случае смерти владельца денег его получателями накоплений становятся прописанные в завещании лица, указанные в ПФ правопреемники или прямые наследники, но только в случае оформления прав в течение полугода со дня смерти.

Кроме этого, граждане, у которых по достижении пенсионного возраста не хватает баллов или после потери кормильца, могут также получить накопления в качестве единоразовой досрочной выплаты. Обязательной процедурой однократной выплаты является и наличие на счету суммы начислений, меньшей пяти процентов от трудовых выплат.

Увеличение доли накоплений

Что такое накопительная пенсия и в чем ее особенности?

Если выходит больше предусмотренного законом накопительная пенсия, Пенсионный фонд может самостоятельно перевести лишнюю сумму в облигации или акции предприятий. Во множестве случаев такой ход помогает гражданам только увеличивать свою прибыль в дальнейшем, но если нет желания инвестировать собственные деньги в экономику, то следует следить за состоянием своего счета и избегать превышения на нем допустимой суммы.

Управление накоплениями

Что такое накопительная пенсия, уже понятно, она может и должна полностью контролироваться своим собственником.

Для этого при выборе такой системы пенсии гражданину сразу же придется делать выбор в пользу управляющей компании для своих денежных средств. Осуществляется это с помощью написания соответствующего заявления в ПФ.

Выбрать на данном этапе можно УК с договором с ПФ, НПФ или ГУК (государственную управляющую компанию).

Если гражданин выбирает государственные учреждения, то он остается на учете в них, но при работе с негосударственными получает возможность большего заработка с уже имеющихся на счете средств. В любом случае, чтобы получить гарантию квалифицированного обслуживания, при выборе следует руководствоваться данными о периоде деятельности учреждения, не будет лишним также изучить отзывы о компании.

Кроме этого, нужно обратить внимание на:

  • количество клиентов компании;
  • финансовые показатели;
  • позиции в независимом рейтинге.

Если гражданин пользовался услугами государственной компании и решил перевести свои накопления в негосударственную или наоборот, ему необходимо сначала заключить договор с организацией, которая только планируется как обслуживающая, а затем написать заявление о переводе средств в действующем учреждении.

Для этого понадобится иметь с собой только паспорт и страховой номер счета. На первый взгляд все просто, только ждать перевода потребуется очень долго.

Дело в том, что согласно законодательству процедура осуществляется только в году, следующем за тем, в котором было написано заявление, и сроком до конца марта.

Пользоваться такой услугой можно хоть каждый год, но без потерь осуществить ее можно только раз в пять лет. Риск для граждан составляет и то, что при переводе средств в убыточном периоде они могут перейти в новую компанию в меньшем объеме, восстановить который будет невозможно.

Использование накоплений

Что такое накопительная пенсия и в чем ее особенности?

Пенсионный фонд, накопительная пенсия в котором распределяется по желанию самих граждан, предоставляет своим клиентам несколько вариантов развития дальнейших событий, которые напрямую зависят от использования накопительной части сегодня.

В первую очередь граждане могут просто отказаться от таких отчислений изначально. Этот ход дает им возможность получать больше пенсионных баллов для начисления страховой части в дальнейшем, ведь размер налога не меняется, а его доля возрастет.

Получать прибыль с обязательных отчислений, а не только со свободных средств с помощью инвестирования накоплений в НПФ. Прибыль с них всегда очевидна и порой может превышать ставки по депозитам.

Читайте также:  Контроль за правильностью назначения и выплаты пособий по соцстрахованию

Несмотря на очевидную прибыль многие боятся доверять свои средства негосударственным учреждениям и предпочитают им строго регламентируемые компании. Конечно, рассчитывать на высокую прибыль с них нет смысла, порой она с трудом превышает инфляцию.

В любом случае следует учитывать, что выбор в пользу накопительных выплат осуществляется только однажды, а вот вернуться исключительно на страховую систему можно в любой момент.

Остановка отчислений: постоянная или временная

Перестала выплачиваться накопительная пенсия, что такое случилось? Дело в том, что ее получение и распределение также имеет определенные ограничения, с которыми следует ознакомиться заранее.

Выплаты могут быть приостановлены в случае, когда:

  • гражданин умер или признан пропавшим без вести;
  • гражданин потерял права на получение накоплений, что может произойти из-за предоставленных ранее противоречащих сведений или средств;
  • при непредоставлении документа, подтверждающего вид на жительство, по требованию государства;
  • по истечении полугода с момента временного приостановления выплат;
  • гражданин сам отказался от назначенной суммы накоплений в пользу других выплат.
  • В зависимости от обстоятельств выплаты могут останавливаться прямо с момента объявлений об этом или с начала следующего за этим месяца.
  • Возобновить же выплаты в дальнейшем гражданин может только после личного обращения в ПФ с соответствующим заявлением.

Что такое накопительная пенсия и в чем ее особенности?

В завершение всего вышесказанного следует отметить, что на сегодняшний день в стране свои услуги по накоплению пенсий граждан предлагают более трехсот негосударственных фондов, которые вправе вести собственную рекламную деятельность.

Также вниманию граждан предлагаются услуги почти пятидесяти государственных управляющих компаний.

При необходимости узнать больше о деятельности любой из организаций достаточно просто зайти в интернет, поскольку все их финансовые положения публикуются для свободного доступа в обязательном порядке.

Источник: https://www.syl.ru/article/347792/chto-takoe-nakopitelnaya-pensiya-kak-formiruetsya-nakopitelnaya-chast-pensii-sut-nakopitelnoy-pensii

Накопительная пенсия

 Что такое накопительная пенсия и в чем ее особенности?скачать брошюру (508 Кб)

  • Накопительная пенсия — это ежемесячная пожизненная выплата пенсионных накоплений, сформированных за счет страховых взносов работодателей и дохода от их инвестирования.
  • Как выбрать вариант пенсионного обеспечения: с накопительной пенсией или без
  • Накопительная пенсия может формироваться у граждан 1967 года рождения и моложе в случае, если до конца 2015 был сделан  выбор в ее пользу.

Гражданам 1967 года рождения и моложе, в пользу которых страховые взносы по обязательному пенсионному страхованию начнут начисляться работодателем впервые после 1 января 2014 года, предоставляется возможность выбора варианта пенсионного обеспечения (формировать только страховую пенсию или формировать и страховую пенсию, и накопительную) в течение пяти лет с момента первого начисления страховых взносов. Если гражданин не достиг возраста 23 лет, указанный период увеличивается до окончания года, в котором ему исполняется 23 года.

У граждан 1966 года рождения и старше* формирование пенсионных накоплений может происходить только за счет добровольных взносов в рамках Программы государственного софинансирования пенсионных накоплений, а также за счет направления средств материнского (семейного) капитала на накопительную пенсию. Если гражданин работает, страховые взносы на обязательное пенсионное страхование направляются только на формирование страховой пенсии.

* Пенсионные накопления также есть у мужчин 1953-1966 года рождения и женщин 1957-1966 года рождения, в пользу которых в период с 2002 по 2004 гг. включительно уплачивались страховые взносы на накопительную пенсию. С 2005 года эти отчисления были прекращены в связи с изменениями в законодательстве.

Размер накопительной пенсии рассчитывается исходя из ожидаемого периода выплаты с 2020 года – 258 месяцев. Чтобы рассчитать ежемесячный размер выплаты, надо общую сумму пенсионных накоплений, учтенную в специальной части индивидуального лицевого счета застрахованного лица, по состоянию на день, с которого назначается выплата, разделить на 258 месяцев.

Размер накопительной пенсии будет выше, если обратиться за назначением пенсии позднее приобретения права на указанную пенсию. Например, если обратиться за назначением пенсии на три года позднее, то сумма пенсионных накоплений будет делиться уже на 216 месяцев.

Как оформить накопительную пенсию

Источник: http://www.pfrf.ru/grazdanam/pensions/vidy_pens/nakop_pens/

Что такое накопительная пенсия в 2020 году — простыми словами

Время чтения: 3 минут(ы)

При выходе на отдых в определенном возрасте россиянин имеет право на ежемесячную материальную выплату от государства. Она состоит из трудовой и накопительной частей.

Накопительная часть пенсии – это инвестируемые средства, позволяющие в пенсионном возрасте получать более высокий доход. Ее формирование происходит во время трудовой деятельности человека. Такое разделение произошло в 2002 году.

Что такое накопительная пенсия и в чем ее особенности?

Накопительная часть пенсии: что это такое простыми словами

Правом накопить имеют граждане 1967 года рождения включительно и моложе. Страховые взносы старшего поколения поступают только на страховую часть.

Будущий пенсионер выбирает компанию, которой он доверяет распоряжаться своими сбережениями. Для приумножения средств можно предпочесть:

  • Управляющую компанию (УК);
  • Негосударственный Пенсионный Фонд (НПФ);
  • Пенсионный Фонд Российской Федерации (ПФ).

По умолчанию накопления остаются в ПФ, распоряжение которыми отдается Внешэкономбанку. Отказаться от отчислений возможно в любой момент, при этом имеющаяся сумма будет продолжать «работать».

При выборе УК или НПФ стоит учитывать надежность, доходность и время работы организации.

Из чего складывается и за счет чего увеличивается: что нужно знать

До конца 2015 года россиянин имел право решить — отдавать ли все 16% от своей заработной платы на страховую пенсию или часть денег инвестировать.

В формировании накопительной части трудовой пенсии участвуют:

  1. 6% от суммы взносов, уплачиваемых в Пенсионный Фонд.
  2. Средства Материнского капитала, если была выбрана именно эта статья расходования.
  3. Взносы гражданина, участвующего в Программе государственного софинансирования.

Стоит отметить, что накопления успела сделать категория граждан с 2002 по 2004 г.г. В нее входят мужчины 1953-1966 года рождения, женщины 1957-1966 года рождения.

Увеличение дохода происходит за счет инвестирования УК или НПФ в различные финансовые и фондовые инструменты. При этом риск не велик. Если результат деятельности выбранной компании будет отрицательным, уплаченные взносы пенсионер получит в полном размере.

Важно! Узнать размер накопленных средств можно на сайте Государственных услуг.

Что значит накопительная часть пенсии заморожена?

С 2014 года временно Правительством введена мера по ограничению разделения платежей. Продлится она до 2021 года. В данный момент все взносы от работодателей в Пенсионный Фонд идут только на страховую пенсию. Такой шаг позволяет решить насущные вопросы в экономике страны.

У граждан России это изменение вызвало вопросы и волнение. С одной стороны — это упущение дохода, который можно было бы получить от деятельности фондов и компаний.

С другой стороны — это судьба уже накопленных сбережений.

Продолжится ли программа формирования накопления сбережений, поступят ли они на личные счета и будут ли они проиндексированы — эти моменты на данный момент остаются невыясненными.

Чем отличается страховая пенсия от накопительной?

Взносы на страховую часть составляют 10% от заработной платы. Для будущего пенсионера выгодно, чтобы получаемый сейчас доход был полностью официальный. Величина «белой» заработной платы увеличивает прибыль в будущем.

Выплаты страховой пенсии производятся ежемесячно до последнего дня жизни человека.

Размер накопительной части зависит от предприимчивости гражданина. Выбор НПФ или УК, успешно ведущих деятельность, позволяет получить ощутимую прибавку к доходу на законном отдыхе.

Получить накопительные средства можно несколькими способами:

  • Единовременная выплата накопленного капитала.
  • Ежемесячные выплаты на определенный срок. Он не может быть менее 10 лет.
  • Пожизненные выплаты, размер которых не сложно вычислить. Необходимо накопленную сумму разделить на количество месяцев — 246. Эта цифра учитывает предполагаемое время выплат и среднюю продолжительность жизни.

Отличием является возможность получить накопленные сбережения наследникам пенсионера, если он умер ранее, чем успел ими воспользоваться.

Для распоряжения деньгами правопреемнику необходимо обратиться с заявлением в ПФ не позднее 6 месяцев после смерти пенсионера. Дети, супруг и родители имеют право в первую очередь получить сумму.

Конструктивная идея предоставляет возможность человеку самому аккумулировать и приумножать денежные средства для достойного уровня жизни. Она заставляет задумываться о будущем, разумно и осознанно расставлять жизненные приоритеты.

Источник: https://npfrate.ru/pensia/vidy-pensij/nakopitelnaya/chto-takoe.html

Для чего нужна накопительная часть пенсии и в чем ее особенности?

Что такое накопительная пенсия и в чем ее особенности?

Такой защитой выступают пенсии по потере кормильца, по инвалидности и по старости.

Последняя назначается при достижении определенного возраста и состоит из двух частей – накопительной и страховой.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. 

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону +7 (499) 938-46-18. Это быстро и бесплатно!

Показать содержание

Что это такое и зачем нужна?

Суть понятия

Пенсионная система РФ включает 2 части – страховые и накопительные выплаты денег. Основополагающей и всем известной выступает первая ее часть.

Суть такого обеспечения заключается в регулярном отчислении взносов работодателем из заработной платы сотрудника. При этом денежные средства, переданные ПФ, распределяются для текущей выплаты обеспечения пенсионерам.

Накопительные взносы отличаются от страховых тем, что они поступают непосредственно на счет плательщика (будущего пенсионера), аккумулируются там и могут быть инвестированы, тем самым принося доход.

Важной особенностью можно выделить то, что каждый способен увеличить сумму своей накопительной части пенсии, передав ее негосударственной управляющей компании (ПФ). Эти организации занимаются инвестированием накопленных средств с целью получения максимального дохода.

О дополнительных взносах на накопительную часть пенсии можно прочитать здесь.

Как она работает в России?

Накопительная часть пенсии предназначена для некоторых категорий граждан. Важным критерием в данном вопросе являются возрастные ограничения. Право на формирование представленного вида обеспечения имеют:

  1. Лица, рожденные в 1967 г и позже.
  2. Граждане, рожденные раньше 1967 года – в качестве добровольных взносов.
  3. В свою очередь накопительные перечисления могут быть сформированы в виде софинансирования либо из средств материнского капитала.

Гражданин РФ может сделать выбор по поводу необходимости накопления средств(соблюдая определенные условия). Так, до 31.12.2015г. каждым индивидуально принималось решение касательно создания накопительной пенсии или отказа от нее. Сегодня молодые люди до двадцати трех лет, перечисляющие страховые платежи с 2014 г, вправе самостоятельно выбирать систему формирования взносов.

Важно!

Источник: https://urexpert.online/sotsialnoe-obespechenie/pensii/nakopitelnaya

Что такое накопительная часть пенсии и как получить?

Пенсия, выдаваемая каждому гражданину РФ после достижения возраста пенсионера, делится на две части. Страховая часть рассчитывается на основании стажа труда и количества пенсионных баллов, накопленных за все время работы. Накопительная часть представлена основными накоплениями в ПФ. Она увеличивается за счет денег, перечисляющихся за работников руководителями компаний.

Взносы можно увеличивать путем самостоятельного перечисления средств. Разрешено перевесит эти накопления в НПФ, чтобы они увеличивались за счет инвестиционной деятельности. Для получения накопительной выплаты должны соблюдаться определенные требования.

Документы для получения

Если человек желает получить выплаты в виде накопительной пенсии, то это возможно только после достижения возраста пенсионера. Если средства находятся в ПФ, то не приходится посещать другие учреждения. Если ранее гражданин переводил накопительную часть в НПФ, то приходится передавать работникам выбранного фонда определенный пакет документов.

В них включаются бумаги:

  • паспорт;
  • СНИЛС;
  • пенсионная справка, доказывающая достижение пенсионного возраста и содержащая данные о длительности стража и размере страховой выплаты;
  • реквизиты счета в банке, на который будут перечисляться ежемесячно средства;
  • заявление о назначение накопительной части.

Заявки отличаются в разных учреждениях, но включают практически одинаковую информацию, поэтому бланк можно взять в фонде или скачать на его сайте.

Читайте также:  Помощь в возврате водительских прав после лишения: как и где получить, сколько стоит

Правила составления заявления

Для назначения накопительной пенсии, которая хранится и приумножается в НПФ, требуется грамотно составить заявку. Желательно взять актуальный бланк у работников учреждения. Стандартно в него включаются сведения:

  • ФИО заявителя;
  • адрес прописки и фактического места проживания;
  • актуальный номер телефона;
  • адрес электронной почты.

Обычно бланк выдается при посещении учреждения с полным пакетом документов. Заявка с другими бумагами обрабатывается в течение нескольких дней, после чего гражданин уведомляется о принятом решении. После этого назначается дата выплаты ежемесячной денежной суммы.

Законодательное регулирование

Правила и нюансы назначения накопительной выплаты предусматриваются в положениях ФЗ №424, где приводятся основные особенности пенсий. В этот нормативный акт регулярно вносятся корректировки, которые обусловлены проведением пенсионных реформ.

Если накопительная часть переводится в какой-либо НПФ, то она передается по наследству, а если она остается в государственном фонде, то после смерти человека родственники не смогут получить какие-либо средства.

Кто может получать?

Рассчитывать на эту регулярную выплату могут только следующие лица:

  • граждане, которые самостоятельно выбрали НПФ, а также заключили с этой организацией официальный договор, причем в качестве такого фонда могут выступать даже дочерние компании крупных банковских учреждений;
  • люди, рожденные после 1967 года, но передавшие работодателю до 2015 года заявление на перечисление денег в НПФ для формирования оптимального размера накоплений;
  • люди, рожденные до 1966 года, которые самостоятельно стали участвовать в системе ГСПН или воспользовавшиеся маткапиталом для формирования капитала.

Эти лица могут рассчитывать на накопительную выплату, начисляемую и увеличиваемую НПФ, а не государственным фондом.

Выплачиваются ли деньги работающим гражданам?

Если пенсионер продолжает трудовую деятельность, то он все равно может обратиться в НПФ для получения крупной выплаты. Это обусловлено отсутствием каких-либо ограничений, поэтому для получения средств достаточно только достичь нужного возраста.

Уже с 2012 года некоторые граждане начали получать такую пенсию, причем они продолжают рабочую деятельность.

Что делать с накопительной пенсией?

Деньги, сформированные и накопленные с применением услуг НПФ, можно направлять на совершенно любые цели, поэтому отсутствуют какие-либо ограничения, например, как при использовании маткапитала.

Поэтому люди могут пользоваться деньгами для удовлетворения своих основных нужд, погашении кредитов или иных целей.

Размер ежемесячной выплаты рассчитывается индивидуально, для чего учитывается количество средств, перечисленных работодателем за сотрудника за весь период сотрудничества.

Даже если женщина воспользовалась маткапиталом для увеличения своей пенсии, то в будущем к ней не будут применяться какие-либо требования, относящиеся к целям использования накопительной выплаты.

Правила перевода денег из ПФР в НПФ

Первоначально накопительная пенсия формировалась только в государственном ПФ, но теперь граждане самостоятельно принимают решение, где будут храниться и приумножаться накопления.

Для этого они могут выбрать разные НПФ, имеющиеся в каждом регионе.

В любой момент времени граждане могут переходить в другую организацию, но если деньги хранились в одном учреждении меньше пяти лет, то можно потерять накопленные проценты.

Многие НПФ предлагают возможность перевода накопительной пенсии через интернет, поэтому не приходится посещать даже отделения данных учреждений.

Сейчас появились на рынке страховые компании, которые так же предлагают клиентам услуги, связанные с сохранением и увеличением пенсии. Процесс перевода накоплений аналогичен перечислением средств в НПФ. Но этот метод считается не слишком популярным в России за счет отсутствия существенной выгоды для будущих пенсионеров.

Процедура перевода денег делится на последовательные этапы:

  • первоначально гражданин выбирает НПФ, который предлагает наиболее интересные и выгодные условия сотрудничества, причем учитывается, какая начисляется ставка процента, срок сотрудничества, правила перехода в другой фонд и иные условия;
  • готовится паспорт и СНИЛС, так как без этих документов перевод денег запрещен;
  • с представителем выбранной организации подписывается официальный договор;
  • соглашение вступает в силу после первого перечисления взноса;
  • в отделении государственного фонда составляется заявление, на основании которого накопительная пенсия переводится на счет выбранной организации;
  • уведомляется работодатель о необходимости перечисления части взносов на счет другого фонда.

По закону менять НПФ можно раз в 5 лет, поэтому перед переводом средств рекомендуется тщательно изучить отзывы о выбранной организации, а также оценить выгоды от сотрудничества.

Для перевода денег важно грамотно составить заявление, причем оно оформляется как в срочном, так и досрочном виде. Каждый вариант обладает своими особенностями.

При срочном порядке смена ПФ производится без нанесения ущерба накопленному капиталу, но приходится долго ждать рассмотрения заявки. Досрочный метод применяется, если человек желает оперативно расторгнуть текущий договор.

Деньги переводятся оперативно, но иногда теряются накопленные проценты.

Рекомендуется осторожно выбирать НПФ, поэтому учитывается срок функционирования организации, отзывы от текущих вкладчиков и рейтинги. От надежности и добросовестности компании зависит сохранность накоплений.

Можно ли вернуть деньги в ПФР?

Раз в пять лет граждане могут менять НПФ или вовсе возвращать средства в государственный фонд. Для этого составляется стандартное заявление в отделении ПФ, а также выполнить процедуру можно на сайте организации, для чего предварительно придется зарегистрироваться и авторизоваться в личном кабинете.

Если выбирается личное посещение отделения, то с собой нужно взять паспорт и СНИЛС. Бланк заявления выдается сотрудниками организации. При необходимости можно получить консультацию относительно правил перевода.

На сайте располагается перечень отделений, которые функционируют в разных регионах страны, поэтому не составит труда найти нужное подразделение, а также можно получить консультацию по телефону.

Способы получения выплаты

Накопительная часть может передаваться гражданам несколькими методами, к которым относится:

  • единовременная выплата крупной суммы;
  • назначение срочных перечислений;
  • выплата накопительной пенсии;
  • передача денег наследникам.

Последний способ применяется, если гражданин умирает до обращения в НПФ за деньгами, поэтому накопленная сумма передается официальнымправопреемникам, которые назначаются на основании завещания или требований закона.

Единовременная выплата денег

При выборе такого способа человек, достигший пенсионного возраста, получает разовую выплату, потому выдаются все средства, которые находятся на накопительном счете. Но такой вариант доступен только следующим лицам:

  • человек не смог получить страховую пенсию, так как не набрал нужное количество баллов, поскольку жил на выплаты по инвалидности или на пенсию по потере кормильца;
  • гражданин может получать страховую часть, но его накопительная часть меньше 5% от этой суммы.

Такие условия назначения единовременной выплаты приводятся в положениях ФЗ №424.

Срочные выплаты

Срочные платежи представлены определенной суммой, которая перечисляется гражданину ежемесячно. Деньги выплачиваются в течение срока, который был определен непосредственным гражданином в процессе заключения официального договора с фондом. Этот срок не может превышать 10 лет, а также у гражданина должна иметься страховая часть пенсии.

Такая возможность предлагается исключительно клиентам, которые самостоятельно перечисляли средства, а не только пользовались взносами от работодателя. Это относится дополнительно к гражданам, которые воспользовались маткапиталом для увеличения своей пенсии.

Выплата накопительной пенсии

Она представлена ежемесячными выплатами, формируемыми за счет страховых взносов от руководителей компаний и государства. Она назначается только при достижении клиентом возраста пенсионера, причем в 2020 году такая возможность предлагается мужчинам в 60,5 лет и женщинам в 55,5 лет.

Возраст пенсионера регулярно увеличивается, причем к 2028 году он достигнет 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин.

Когда можно получать накопительную часть?

Возможность обратиться за этими средствами зависит от года рождения гражданина. Но учитывается не только возраст человека, но и особенности пенсионной реформы.

Узнать точный срок можно непосредственно при заключении официального контракта с выбранным НПФ.

Правила перечисления первой выплаты

В законодательстве четко закрепляются сроки перечисления средств. Обычно они выплачиваются в течение 10 дней после выхода гражданина на пенсию и подачи соответствующего заявления в НПФ. Но иногда этот процесс затягивается, поэтому рекомендуется детально изучить договор, составленный с фондом.

Нередко задержка связана с неправильным оформлением документов или ошибками в заявлении. При выявлении таких проблем сотрудники фонда сразу сообщают о возникшей ситуации клиенту. Нередко приходится составлять новое заявление или доносить те или иные бумаги. Иногда вовсе первая выплата назначается с нового месяца.

Граждане могут не обращаться за пенсией в ПФ, но они могут при этом получать накопительную выплату от НПФ, так как для этого достаточно только достичь нужного возраста.

Может ли назначаться выплата раньше срока?

С 2019 года граждане могут обращаться за накопительной выплатой раньше положенного срока, если они обладают длительным стажем. Для этого у женщины стаж должен превышать 37 лет, а у мужчин – 42 года. Это позволяет выйти на пенсию на 2 года раньше положенного срока.

Если гражданин до обращения в НПФ умирает, то его накопления передаются по наследству. Это правило не действует, если деньги остаются в государственном фонде. Преемники определяются по завещанию или закону.

Заключение

Накопительная пенсия может оставаться в ПФР или переводиться в разные негосударственные фонды, обещающие высокую доходность. Выплачиваются деньги только при достижении клиента положенного возраста пенсионера. Они могут перечисляться ежемесячно или выдаваться единой крупной суммой.

Источник: https://pfrf-lcabinet.ru/nakopitelnaya-chast-pensii/

Накопительная часть пенсии: что это такое, условия получения пенсионерами

Пенсия — это ежемесячная выплата, назначаемая женщинам с 55 лет и мужчинам с 60 лет.

В Российской Федерации предусмотрена гарантированная страховая пенсия и дополнительная накопительная. Каким образом формируется накопительная часть, в чем ее особенности и преимущества, вы узнаете из нашей статьи.

Порядок формирования пенсии в РФ

Ежемесячно работодатели делают отчисления за каждого работника в Пенсионный фонд в размере 22% от его заработной платы.

Из этой суммы 6% идет на выплату пенсий нынешним пенсионерам, 10% — на страховую часть конкретного работника. Распоряжение еще 6% остается на усмотрение гражданина.

Пенсия может состоять из страховой и накопительной части либо только из страховой. То есть оставшиеся 6% они могут направить на накопительный счет либо добавить к страховому. С вариантом формирования пенсии работающим гражданам следовало определиться до 31 декабря 2015 года.

Исключение составляют граждане 1967 года рождения и моложе. В отношении них страховые взносы впервые стали начислять с 1 января 2014 года. Право выбора варианта пенсионного обеспечения у этих лиц сохраняется до 31 декабря года, в который истекает 5 лет с момента первого начисления взноса.

Если гражданин на момент истечения указанных пяти лет не достиг возраста 23 лет, то период продлевается до конца года, в который работнику исполнится 23 года.

У лиц, родившихся в 1966 году и раньше, которые не сделали выбор в пользу накопительной части, 6% вместе с 10% автоматически направляются в страховую часть. Накопительная пенсия формируется только за счет средств материнского капитала либо при участии в программе софинансирования пенсионных накоплений.

Обратите внимание!

До 2005 года в России был иной порядок формирования накопительной пенсии. По этой причине пенсионные накопления также имеются у женщин 1957-1966 г.р. и мужчин 1953-1966 г.р. при условии, что работодатель делал соответствующие отчисления.

Размещать накопительную пенсию можно в ПФР либо в негосударственном пенсионном фонде. При выборе пенсионного фонда РФ денежные средства инвестируются управляющей компанией по выбору застрахованного лица: государственной (Внешэкономбанк) либо частной.

У каждого гражданина есть право ежегодно менять страховщика, то есть переходить из одного негосударственного пенсионного фонда в другой, из НПФ в ПФР или наоборот

Читайте также:  Льготная пенсия "за вредность": что это и кому полагается, как оформить

Смена страховщика при переходе из одной УК в другую не происходит.

При этом инвестиционный доход сохраняется только при переходах не чаще чем раз в 5 лет.

Обратите внимание!

В случае отзыва лицензии негосударственного пенсионного фонда денежные средства автоматически переводятся в ПФР, при этом полученные инвестиции не учитываются.

Что выбрать — накопительную или страховую пенсию?

Страховая часть является базовой. Пенсия гарантирована всем гражданам, достигшим пенсионного возраста. Ее размер зависит от финансовой ситуации в стране и от соотношения работающих граждан и пожилых людей.

За каждый отработанный год при условии отчислений со стороны работодателя у работающего гражданина формируются пенсионные права в виде баллов.

Количество баллов напрямую зависит от варианта пенсионного обеспечения. Если выбрать только страховую пенсию, то максимальное ежегодное количество баллов — 10, а при комбинированном типе — 6,25.

С 2014 года накопительная часть пенсии заморожена. Работодатели продолжают делать отчисления, но они идут не на формирование накоплений, а в страховую часть, то есть на текущие выплаты пенсий.

«Реальные» взносы не хранятся на счетах, а будущим пенсионерам в зависимости от размера переведенных работодателем сумм начисляются баллы, от количества которых зависит их пенсия.

То есть в настоящее время максимальное индивидуальное количество баллов одинаково при любом варианте.

В декабре 2017 года Президент страны подписал закон, продлевающий программу заморозки до 2020 года. Ранее законопроект был одобрен Советом Федерации и Госдумой. Данная мера позволяет государству сэкономить бюджетные средства на сумму 551,3 млрд. руб.

Страховая пенсия ежегодно индексируется государством

Размер накопительной части напрямую зависит от доходности инвестиционного портфеля. Такие накопления не защищены от инфляции, не индексируются и поэтому выплате подлежат лишь фактически уплаченные взносы.

Обратите внимание!

Основным преимуществом комбинированного варианта является то, что накопительная часть наследуется в случае смерти застрахованного лица до выхода на заслуженный отдых, а страховая — нет.

Кроме того, это реальные деньги, которые можно получить при выходе на пенсию либо завещать наследникам.

При выборе накопительного варианта пенсионного обеспечения в первую очередь следует обратить внимание на:

  • доходность НПФ и управляющих компаний за несколько лет;
  • количество участников;
  • размер привлеченных средств.

В России 38 негосударственных пенсионных фондов. Согласно информации, представленной Центральным Банком РФ за первое полугодие 2017 года, более половины НПФ показали доходность ниже 8,8%, то есть меньше, чем ВЭБ. Лидером же стал НПФ ВТБ, показав доходность в 10,5%, а аутсайдером оказался НПФ «Газфонд» — 2,9%.

Чтобы отказаться от накопительной части в пользу страховой, необходимо обратиться с заявление в территориальное отделение ПФР. До окончания года, в который заявление подано, его можно отозвать.

Бланк заявления можно взять непосредственно в Пенсионном фонде либо скачать с официального сайта ПФР.

Хочется отметить, что в случае перехода гражданина с комбинированного варианта на страховой, ранее накопленные средства сохраняются на его счету и продолжаются инвестироваться.

Застрахованное лицо может продолжать накопление средств за счет добровольных взносов в рамках программы софинансирования либо направлять деньги из средств материнского капитала

Условия назначения накопительной пенсии

Ежемесячные выплаты из накопительной части назначаются застрахованному лицу при его выходе на пенсию. При этом должно быть соблюдено условие: на индивидуальном счете накопилась сумма более 5% по отношению к величине страховой пенсии по старости.

Если размер накопленных средств 5% и меньше по отношению к страховой части, по достижении пенсионного возраста по старости или при досрочном выходе на заслуженный отдых застрахованное лицо может получить всю накопленную сумму сразу.

Накопительная пенсия выплачивается независимо от получения гражданином ежемесячного пожизненного содержания и другой пенсии

Как узнать сумму пенсии онлайн?

  • Узнать размер накоплений можно лично, обратившись в Пенсионный фонд с паспортом и страховым свидетельством, либо онлайн в личном кабинете на сайте госуслуг или на портале ПФР.
  • Воспользовавшись личным кабинетом, информацию можно сохранить себе на компьютер либо отправить на электронную почту.
  • Размер ежемесячной накопительной пенсии рассчитывается по такой формуле:
  • НП=ПН/Т

Т — количество месяцев ожидаемого периода выплат. Речь идет о так называемом «периоде дожития». Продолжительность периода определяется на основании продолжительности жизни в РФ согласно статистическим данным. Ежегодно данный период увеличивается.

Так в 2017 году он составлял 240 месяцев, а в 2018 будет уже 246 месяцев.

Чем позже гражданин обратится за получением выплаты, тем выше будет ее ежемесячный размер, так как общая сумма будет делиться на меньшее количество месяцев

ПН — общий размер средств, размещенных на индивидуальном страховом счету гражданина;

НП — накопительная пенсия.

Также по желанию застрахованное лицо может самостоятельно определить период выплат, но не менее 120 месяцев, то есть 10 лет.

В этом случае накопительная пенсия будет рассчитываться по той же формуле, только вместо ожидаемого периода выплат будет фигурировать количество месяцев, указанных гражданином в заявлении. Такие пенсионные выплаты называются «срочными».

Право на них имеют граждане, которые участвовали в программе софинансирования и направившие средства материнского капитала на пенсионные накопления.

Для того, чтобы начать получать накопительную пенсию, застрахованному лицу следует обратиться с заявлением в НПФ, территориальное отделение ПФР по месту жительства или пребывания либо в МФЦ.

Заявление можно принести лично на прием к специалисту, подать через работодателя, направить по почте заказным письмом с уведомлением либо воспользоваться электронной формой в личном кабинете на официальном сайте ПФР.

Днем приема документов считается дата обращения. При обращении лично необходимо при себе иметь паспорт, страховое свидетельство. Документы, которые могут быть запрошены в рамках межведомственного взаимодействия, застрахованное лицо может представить самостоятельно по собственной инициативе.

Должностное лицо при возникновении сомнений в достоверности представленных сведений может их проверить.

Обратите внимание!

Обращение пишется в свободной форме. На его рассмотрение законом отводится 10 дней. Если гражданин хочет получить всю сумму единовременно, пакет документов будет рассматриваться в течение месяца с момента представления последнего нужного документа.

  1. По результатам рассмотрения заявления выносится решение о назначении накопительных выплат либо об отказе.
  2. Сотрудник ПФР в течение 5 дней с момента принятия решения об отказе извещает об этом застрахованное лицо, разъясняет порядок обжалования и возвращает документы.
  3. Отказ может быть обжалован в вышестоящем органе или в судебном порядке.
  4. Единовременная выплата производится не позднее 2 месяцев с момента принятия решения.

В соответствии с законодательством РФ ближайшие родственники в случае смерти гражданина имеют право на его пенсионные накопления. При этом не имеет значения, где хранились денежные средства: в государственной управляющей компании ПФР или негосударственном пенсионном фонде.

Основным условием получения является то, что человек на момент смерти должен был быть в трудоспособном возрасте, то есть ему не должна быть назначена пенсия

Кто может получить деньги?

Если умерший оставил заявление о том, кому перейдет накопительная часть его пенсии после смерти, денежные средства получат лица, указанные в документе. Это могут быть любые лица, не только родственники: сожители, друзья, знакомые, соседи и так далее.

При отсутствии письменного волеизъявления накопления переходят ближайшим родственникам.

Очереди получателей:

  • супруги, дети (в том числе усыновленные) и родители (включая приемных);
  • братья, сестры, бабушки, дедушки и внуки.

Обратите внимание!

Получателям второй очереди можно не дожидаться пока супруги, дети или родители откажутся от получения накоплений. Они могут обратится с заявлением сразу после смерти гражданина. При отсутствии заявления от первоочередников они получат всю причитающуюся сумму.

Между правопреемниками одной очереди средства распределяются в равных долях. Деньги выплачиваются единовременно. Выплата накопительной части не происходит автоматически, даже если пенсионный фонд знает о смерти гражданина.

Чтобы получить накопления усопшего, следует написать заявление и подать его по месту накопления средств или в ближайшее отделение ПФР в течение 6 месяцев с момента смерти гражданина.

Если срок пропущен, его можно восстановить в судебном порядке. Для этого придется доказать, что заявление не было подано вовремя по объективным причинам.

Например, в связи с тем, что человек не знал о смерти застрахованного лица либо находился в длительном отъезде.

Заявление подается лично в отделение ПФР, негосударственный пенсионный фонд либо направляется по почте заказным письмом с уведомлением. В этом случае все копии документов должны быть заверены нотариусом, при его отсутствии — должностным лицом консульского учреждения.

К заявлению следует приложить:

  • свидетельство о смерти;
  • паспорт;
  • документ, подтверждающий родство с умершим;
  • страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования («зеленый пластик») в котором указан номер индивидуального счета умершего лица.

Кроме обязательных бумаг в отдельных случаях могут потребоваться: нотариальная доверенность, документ, удостоверяющий полномочия законного представителя, решение суда о восстановлении срока обращения

Установленной формы для заявления нет, поэтому оно пишется произвольно. Обязательно указание способа выплаты: на лицевой счет в банке или через почтовое отделение.

Документы можно подавать лично либо через представителя, действующего по доверенности.

После поступления бумаг сотрудники ПФР рассматривают их в течение 5 дней и принимают решение:

  • о передаче документов в другое отделение ПФР или негосударственный пенсионный фонд;
  • о начале работы по переводу средств;
  • об отказе.

Отказ возможен в случае, если пакет документов не полный, или пропущен установленный в законе срок.

Затем наследникам придется подождать до истечения 6 месяцев с момента смерти застрахованного лица. Этот период дается для того, чтобы все родственники имели право подать заявление. Если в документе о смерти указан только год, то датой смерти считается 1 июля. В случае указания года и месяца без даты — 15 число соответствующего месяца.

Обратите внимание!

По прошествии полугода ПФР принимает решение о назначении выплат определенному кругу лиц и направляет им соответствующие уведомления. Денежные средства выплачиваются не позднее 20 числа месяца, следующего за месяцем принятия решения.

Резюме

Пенсионная реформа находится в самом разгаре, и заранее никто не может сказать, какой вариант пенсионного обеспечения окажется в итоге более выгодным. В связи с этим рекомендуем самостоятельно заняться вопросом своего содержания в старости путем накопления средств на вкладах, участия в паевых инвестиционных фондах.

Так, например, если открыть вклад на 100 тыс. руб. со ставкой 8%, капитализацией и ежемесячно делать вложения в размере 5 тыс. руб., через 10 лет на вкладе будет уже более миллиона рублей.

По всем вопросам, связанным с выплатами по старости, накоплениями и взаимодействием с ПФР вы можете обращаться к нашим юристам по телефону или через форму на сайте.

Если вы хотите рассчитать размер будущей пенсии, проверить, правильную ли сумму вам начисляют, или узнать, на какие льготы от государства вы имеете право претендовать, вы также можете обратиться к нашим юристам. Многим гражданам неизвестны юридические нюансы данной сферы.

К примеру, закон предусматривает расчет пенсии по старости и назначение выплат только при наличии страхового стажа, пенсионных накоплений и определенного количества индивидуальных коэффициентов.

Если у граждан отсутствуют перечисленные условия для назначения страховой пенсии, они смогут реализовать только право на социальную выплату.

Источник: https://pravoved.ru/journal/nakopitelnaya-chast-pensii-chto-ehto-takoe-usloviya-polucheniya-pensionerami/

Ссылка на основную публикацию